崗位職責(zé):
1、熟悉公司基本情況、了解部門制度與對應(yīng)崗位的工作職責(zé),掌握部門整體的工作流程;
2、完成公司對儲干個人成長各階段的規(guī)劃目標;
3、管理客戶關(guān)系,做好客情服務(wù);
4、擴展線上線下渠道;
5、熟悉產(chǎn)品專業(yè)知識,協(xié)助公司業(yè)務(wù)完成業(yè)績;
6、為部門工作提供建設(shè)性的建議,協(xié)助直屬上級做好崗位工作及團隊管理工作。
崗位要求:
1、優(yōu)秀的應(yīng)、往屆大專及以上學(xué)歷畢業(yè)生;(有經(jīng)驗優(yōu)先)
2、年齡26歲以下,具備良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力;
3、有清晰的職業(yè)規(guī)劃,愿意為了自己的目標付出努力;
4、有管理團隊的能力(能力弱點,有進取心也可培養(yǎng));
5、熱愛各類新媒體平臺,熟悉基本操作,擅長、喜歡視頻出鏡者優(yōu)先;
6、能承受快速成長過程中所面臨的各項挑戰(zhàn)與成長壓力等。
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